AI 인덱스 2025’ 보고서에 따르면 지난해 한국의 인구 1만명당 인공지능 분야 인재 순유출은 0.
이는 2022년 이후 순유출국으로 전환된 이후 인재 유출이 심화된 결과다.
과거 한국은 2020년과 2021년에는 각각.
보면 지역별 차이가 뚜렷하게 나타난다.
나머지 광역단체 중에 경기(0.
47명)을 제외하면 모두 0.
법 시행 이듬해인 2023년 임금근로자 1만명당 사고사망자 수를 뜻하는 ‘사고 사망 만인율’이 0.
당시에도 고용부는 중대재해법 효과 보다 정부의 중대재해 감축 로드맵 추진, 안전 문화 확산 운동, 현장 감독 강화.
68명으로 치솟았다가 2003년부터 본격적으로 개선돼 2019년에 17.
그러나 코로나 봉쇄를 거치며 4년만에0.
정확한 원인은 알 수 없지만 북한이 국경을 봉쇄한 팬데믹 기간 영유아 필수 백신 접종률이 낮아져 북한.
38개국 중 최하위(35위)를 기록했다.
더 큰 문제는 유출 폭이 점점 커지는 추세란 점이다.
이재명 대통령의 1호 공약인 ‘AI 3대 강국’을 위해선 AI 인재 확보가 필수다.
과학기술정보통신부는 지난 15일 AI 인재.
인구 1000명당 출생아수를 의미하는 조(粗)출생율은 4.
9명을 기록하며 전년 대비0.
최근 출생아 수가 증가세를 보이는 건 '2차 에코붐 세대'(1991~1995년생)가 결혼 적령기(29~34세)에 접어든 영향이 크다는.
38개국 중 최하위(35위)를 기록했다.
더 큰 문제는 유출 폭이 점점 커지는 추세란 점이다.
업계에선 실리콘밸리에 비교해 턱없이 낮은 임금, AI 분야 투자 부족 등이 인재 유출의 원인으로 꼽힌다.
71%) 이후 34년 만에 가장 큰 증가폭이다.
인구 1000명당 출생아수를 나타내는 조출생률은 4.
월간 혼인건수도 지난해 4월부터 13개월째 증가세를 이어가고 있다.
통계청 관계자는 "지역별로 보면 혼인 지원금을.
만에 최대 폭으로 늘었습니다.
인구 1천 명당 출생아 수를 나타내는 조출생률은 4.
생각해 보시면 월간 출생아 수 늘었다고 한 게 꽤 됐습니다.
분야 인재 수가 국내로 유입된 인재 수보다 그만큼 많다는 뜻이다.
한국의 인공지능 인재 순유출 규모는 2022년 0.
3명이었는데 지난해에는 더 많아진 것이다.
앞서 한국은 2020년에는 0.